Ya hace un tiempo han Presentado varias una notas al Ejecutivo para la apertura urgente de las paritarias 2025. El secretario general del gremio Gabriel Wasniovksy dijo que el sueldo “no alcanza para vivir, para comer” el mandamás juninense multiplicándose su sueldo 20 veces mas que un obrero municipal ya que consiguió del Concejo deliberante su escribanía oficial un gran aumentos de las tasas municipales del 28% con revisión de 3 veces al año 2025 el año pasado 2024 se regia con una tablita del 10% acumulativo por mes en el aumento mensual de las tasas
Reclamos ya hecho
Los municipales de Junín piden aumento salarial y siguen esperando ¿se acordaran de nosotros?: El sindicato USEMJ con el secretario Gral. Gabriel Wasniovksy esperan con urgencia que se lo otorgue el intendente
Lo hizo a través de una nota presentada ante el Departamento Ejecutivo el 23 de enero pasado, en la que el sindicato reclamó un aumento salarial del 30% por ciento para los primeros tres meses, “con carácter remunerativo y acumulativo con retroactividad con respecto a enero y febrero, tomando como base de cálculo haberes del mes de febrero 2024”.
Además, reflejó que, “habiendo realizado y mantenido asambleas en las distintas dependencias de ese Municipio, luego de oír las inquietudes y requerimientos laborales de los trabajadores y las trabajadoras que representamos, teniendo en consideración el severo deterioro salarial existente y la inflación que nos desborda, hacemos saber a usted (intendente Pablo Petrecca) que serán materia de negociación”. En tal sentido, puntualizaron el aumento del refrigerio aprobado por el Concejo Deliberante; y la entrega de elementos de seguridad y ropa de trabajo correspondiente a cada sector. También pidieron por la “recategorización y/o pase a planta permanente para trabajadores que cumplan los requisitos legales”.
Para esto, apelaron a la “buena predisposición y apertura al diálogo esperando esfuerzos conducentes por su parte para lograr un acuerdo sobre las materias de negociación planteadas en la presente, asimismo ansiamos poder trabajar juntos para brindarle a cada trabajador y trabajadora del ámbito municipal las mejores condiciones de trabajo que se merecen”.
EN OTRO ORDEN DE LA SITUACION YA ANGUSTIANTE DE LOS TRABAJADORES
Es la pregunta que nos hacemos todos los empleados municipales de la ciudad de Junín.
Desde USEM, nos dedicamos a refrescarles la memoria mensualmente a los ejecutivos, que nosotros también existimos. El 13 de enero de este 2025, hemos presentado un petitorio por la REAPERTURA DE PARITARIA, quizás para algunos de más arriba, sea solo un expediente o un simple papel. Para nosotros, los empleados municipales, es luchar por nuestra familia.
No somos una foto para un brindis, o maniquíes en promesas vecinales. Somos los responsables de esta ciudad tan hermosa. somos quienes cualquier día de la semana, sin importar feriados o días festivos, trabajamos con 40º bajo el sol o en cifras negativas en invierno, quizás bajo la lluvia y tormentas.
No precisamos halagos o plaqueta, necesitamos ser valorados en nuestro recibo de sueldo. Que al llegar al banco, no solo saquemos el ticket del cajero, sino que retiremos el alimento de nuestros hijos. POR FAVOR, que no quede solo en un ruego o en un sueño; en supuestas reuniones o en palabras vacías que figuran en notas periodísticas.
Desde Unión Sindical de Empleados Municipales de Junín, en representación de TODOS los empleados municipales, les pedimos NUEVAMENTE a los ejecutivos municipales, nuestro salario digno URGENTE.
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